2023年5月11日，京東集團(tuán)發(fā)布管理層變動(dòng)公告，徐雷卸任京東集團(tuán)CEO，由CFO許冉接任。當(dāng)時(shí)這條人事變動(dòng)信息，震驚了中國整個(gè)商業(yè)輿論界，而隨后的業(yè)績(jī)表現(xiàn)證明了這一決策的前瞻性。

自許冉擔(dān)任京東CEO以來，京東的業(yè)績(jī)實(shí)現(xiàn)了大幅增長(zhǎng)，許冉擔(dān)任CEO之前的2022年，京東集團(tuán)全年?duì)I收為10462億元人民幣，凈利潤(rùn)為282億元人民幣；而許冉接任京東集團(tuán)CEO之后的2023年與2024年，營(yíng)收分別增長(zhǎng)至10847億元、11588億元，凈利潤(rùn)大幅增長(zhǎng)為352億元和414億元！

作為京東歷史上的首位女性CEO，許冉是怎么一步步走到現(xiàn)在這個(gè)位置的呢？

許冉，1977年生人，1994年，許冉考入北京大學(xué)，攻讀信息管理專業(yè)，獲得理學(xué)與經(jīng)濟(jì)學(xué)雙學(xué)士學(xué)位。畢業(yè)后進(jìn)入普華永道，在北京辦事處及圣何塞辦事處工作近20年，專注于TMT行業(yè)審計(jì)及美國資本市場(chǎng)服務(wù)。直至成為普華永道中天會(huì)計(jì)師事務(wù)所（特殊普通合伙）審校合伙人。

普華永道20年的工作經(jīng)歷不僅鍛煉了許冉對(duì)全球資本市場(chǎng)的深刻洞察力，還積累了跨國公司治理、跨境并購及復(fù)雜財(cái)務(wù)問題的處理經(jīng)驗(yàn)。普華永道的平臺(tái)幫助許冉接觸了大量科技企業(yè)案例，為京東后續(xù)的國際化戰(zhàn)略及資本運(yùn)作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

與此同時(shí)，普華永道作為全球四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所之一，長(zhǎng)期為京東提供審計(jì)、稅務(wù)及資本運(yùn)作相關(guān)服務(wù)。而許冉作為合伙人，極大概率上負(fù)責(zé)過京東的項(xiàng)目，對(duì)京東的經(jīng)營(yíng)情況和數(shù)據(jù)相當(dāng)了解，為加入京東一定程度上做了鋪墊。

2018年7月，許冉加入京東集團(tuán)，任職財(cái)務(wù)副總裁。一年半以后，2020年1月晉升為京東集團(tuán)高級(jí)副總裁，同年6月升任京東集團(tuán)首席財(cái)務(wù)官（CFO）。

在擔(dān)任京東CFO期間，許冉充分發(fā)揮了其在財(cái)務(wù)和資本方面的優(yōu)勢(shì)，做出了很多成績(jī)：主導(dǎo)了京東集團(tuán)2020年在香港的二次上市，募集資金約345.6億港元，為后續(xù)業(yè)務(wù)分拆和戰(zhàn)略擴(kuò)張提供資金保障。

許冉還帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成了達(dá)達(dá)、德邦、中國物流地產(chǎn)等上市公司的并購，京東科技的業(yè)務(wù)重組，京東健康、京東物流和京東倉儲(chǔ)設(shè)施公募REITs 的分拆上市，京東工業(yè)、京東產(chǎn)發(fā)的一級(jí)市場(chǎng)融資等交易。

2023 年 5 月，許冉正式接任京東集團(tuán)首席執(zhí)行官（CEO）兼執(zhí)行董事。同年 11 月，她還兼任京東零售首席執(zhí)行官（CEO），直接掌管京東最核心、收入占比最高的業(yè)務(wù)。

京東集團(tuán)自2023年全面實(shí)施"低價(jià)戰(zhàn)略"以來，通過多維度創(chuàng)新舉措實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略升級(jí)：年初推出包含10分鐘極速開店、0元試運(yùn)營(yíng)等12項(xiàng)扶持政策的"春曉計(jì)劃"，有效吸引自然人、個(gè)體戶及產(chǎn)業(yè)帶工廠入駐，推動(dòng)供應(yīng)鏈深度下沉；同步上線"百億補(bǔ)貼"和"買貴雙倍賠"服務(wù)，優(yōu)化流量分配機(jī)制，確保低價(jià)優(yōu)質(zhì)商品精準(zhǔn)觸達(dá)用戶。通過簡(jiǎn)化入駐流程、提升商家服務(wù)體驗(yàn)，平臺(tái)商家數(shù)量顯著增長(zhǎng)，生態(tài)活力持續(xù)增強(qiáng)。282億元躍升至352億元和414億元，戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型成效顯著。

當(dāng)下外賣市場(chǎng)打得火熱，而面對(duì)這一問題，徐冉在最近的采訪中說：

“從長(zhǎng)期看，外賣就像我們零售業(yè)務(wù)的一條腿，我們會(huì)持續(xù)做下去，我們不爭(zhēng)朝夕。從做外賣第一天，京東就很清楚為什么要進(jìn)入這個(gè)行業(yè)。

京東做品質(zhì)外賣是認(rèn)真的，一兩個(gè)月的得失并沒那么重要，我們也不會(huì)關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的細(xì)微動(dòng)作。正好借這個(gè)機(jī)會(huì)，我們把系統(tǒng)能力打造一下，本來我們這個(gè)季度就要上線很多新功能，我們的精力現(xiàn)在全都投入在研發(fā)和能力建設(shè)上了。”

從審計(jì)師到CFO，再到執(zhí)掌萬億電商帝國，許冉用專業(yè)能力和戰(zhàn)略眼光書寫了女性企業(yè)家的傳奇。在她帶領(lǐng)下，京東正以穩(wěn)健步伐推進(jìn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，其"不爭(zhēng)朝夕"的長(zhǎng)期主義思維，或?qū)橹袊娚绦袠I(yè)帶來新的發(fā)展范式。這位兼具財(cái)務(wù)功底與戰(zhàn)略視野的女掌門，正在用業(yè)績(jī)證明：低調(diào)務(wù)實(shí)同樣可以創(chuàng)造商業(yè)奇跡。